如果他们计划建造它,劳动力会来吗?

这个问题对于许多建筑industry-along所有者,教育工作者和经济boosters-scramble来满足当前和预计人员需要熟练的工艺、技术、工程和项目管理员工后,可能是前所未有的石化和能源项目的繁荣在北美,特别是在美国墨西哥湾沿岸。

据估计,天然气价格低企推动的天然气价格飙升可能涉及多达1,000亿美元的计划项目。新利18备用网址

参与者们说,虽然有许多因素将决定项目能否成为现实,但劳动力供应和成本问题可能会排在新利18备用网址首位。

一家化工行业估计,2014-15年页岩气热潮达到顶峰时,将需要5万名工艺工人;其他预测则更高。[PDF地图:墨西哥湾沿岸的大型项目在哪里?新利18备用网址

“这是前所未有的,”路易斯安那州巴吞鲁日联合建筑和承包商分部的教育主管罗伯特·克劳特说。“唯一与之接近的是20世纪60年代的核电站建设时期,但我们从未见过这样的情况。”

一些人将当前的热潮比作过去经济衰退前的行业繁荣,但其他人则认为,它的规模更大、速度更快——随着员工年龄的增长和千禧一代选择其他职业道路,人口结构的变化进一步加剧了这一趋势。

业主组织The Construction Users Round Table (CURT)预测,到2017年,全国将出现200万人的劳动力短缺,再加上劳动力人口老龄化,现有的工艺工人中有17%将在10年内退休。

国际就业网站OilCareers.com和能源行业人力资源公司Air Energi今年早些时候发布的一份劳动力报告称,近三分之一的受访者认为技能短缺是该行业面临的最大威胁,20%的受访者认为全球缺乏熟练培训师。

研究公司万宝盛华(Manpower Inc.)表示,其他研究指出,项目工程职位和“中等技能”人才短缺。“中等技能”不需要四年的学历,但要求高中以上的人接受培训。该公司将这种差距归因于相关的社区学院或贸易学校项目太少。

业主们很清楚这种趋势。

雪佛龙菲利普斯化学公司(Chevron Phillips Chemical)首席执行长彼得•塞拉(Peter Cella) 6月份对一份化工行业出版物表示,该行业对焊工、管道安装工、操作员和维护人员的需求“可能超出美国人口结构所能提供的范围”。他呼吁该项目的“时间和节奏,以确保我们不会陷入无法获得所需劳动力以安全、成功和按时完成项目的情况。”

荷兰皇家壳牌(Royal Dutch Shell)首席执行官彼得•沃瑟(Peter Voser)在10月下旬告诉分析师,即使该公司有足够的财务状况立即着手其正在考虑的路易斯安那、宾夕法尼亚和加拿大项目,“我不确定我们是否有足够的工程师和项目经理来这么做。”新利18备用网址据一份报告称,宾夕法尼亚州官员为推进该计划提供了20亿美元的税收激励。

休斯顿承包商Wood Group Mustang的执行副总裁约翰•道尔顿(John Dalton)表示:“业主意识到这是一个问题,但他们希望承包商来解决这个问题。”“一些公司在资助培训方面更为主动,但他们正在寻找承包商来确定如何交付项目。”

另一个承包商说:“他们想知道你能胜任这份工作。没有提到人员流动或稳定劳动力——他们对这个问题保持沉默。”他还希望更多的州像路易斯安那州那样,将培训投资与新工厂的税收抵免挂钩。

Sasol North America员工发展经理Nancy Tower上个月在路易斯安那州经济发展会议上表示,Sasol North America在该州宣布的投资计划总额超过250亿美元,预计其计划中的乙烷裂解和天然气液化工厂的总建筑工人人数将达到5,600人。

已有报道称,该公司将获得约10亿美元的税收抵免,但该公司发言人拒绝透露该公司项目策略的细节,包括员工问题。

2013年,Cajun Industries LLC报告了雪佛龙、Valero、Marathon、霍尼韦尔、Phillips 66和Entergy的合同授予。高级项目经理Dale LeBlanc说,公司还没有受到劳动力短缺的影响,但是已经开始准备了。

他说:“在沙索项目和(125亿美元)壳牌天然气液化工厂之间,飞行器可能会受到一些压力。”

卡津认为,将两家Methanex Corp.化工厂搬迁到路易斯安那州盖斯马尔需要2,500名建筑工人。从智利到2016年。业主得到了500万美元的政府援助以抵消成本。新利18备用官网登录

扩大

雪佛龙菲利普斯上个月宣布了对德克萨斯州Baytown年产150万吨乙烷裂化装置的最终投资决定,并将工程师-采购-建造合同授予了Fluor Corp.-JGC合资企业。此外,Technip-Zachry团队还将建设两座年产50万吨的乙烯生产工厂。雪佛龙菲新利18备用网址利普斯表示,这些项目将于2014年初开始建设,将创造约400个长期直接就业岗位和1万个工程和建筑岗位。

Fluor首席执行官大卫•西顿本月早些时候告诉投资者:“我们有能力扩大工艺资源,并获得成功所需的人才,对此我们感到非常满意。”